“线上+线下”多渠道输送岗位 新春招聘会为求职者送上别样“新春就业礼”

央视网消息：春节假期过后，用工求职迎来高峰期。24日，重庆市2026年“春风行动”大型现场招聘会在永川区举行。

招聘会现场，1000余家用工企业提供了3万多个岗位，涵盖智能制造、新材料、住宿餐饮等多个行业和工种。招聘会上4800余名求职者与企业初步达成就业意向。

浙江杭州：“新春引才月”开启 将组织百余场招聘活动

2月25日，浙江杭州市2026年“新春引才月”正式启动。接下来一个月，杭州市将推出百余场线上线下招聘活动，聚焦人工智能、高端通用设备、生物医药等重点产业，并同步开展先进制造业专场、高校毕业生专场、博士博士后专场等多类型招聘。

浙江：多地举行新春招聘会 多渠道输送岗位

2月24日是春节假期后的第一个工作日，浙江多地在节后返岗复工高峰时段，开启线上线下新春招聘活动。

2月24日，在高铁浙江台州站的出站口旁，新设立的招聘专区十分热闹，当地企业提供了1800个岗位，吸引了不少刚出站的务工人员。

同时，台州市的相关部门引入数字化就业手段，推出了“就业需求登记码”，求职者在手机端注册后，平台即可利用人工智能算法，结合求职者的技能标签、工作经历与企业的实时用工需求，快速进行人岗匹配，有效提升了求职效率和就业成功率。

除了线下招聘会，“台州就业招聘”云平台在线上同步推送了2万余个就业岗位，线上线下齐发力，全力保障企业用工需求。而海宁市的新春招聘会上，111家企业带来了3200多个就业岗位，涵盖纺织服装、新材料、食品加工、服务业等。

在金华市武义县会展中心，60多家企业带来了800多个就业岗位，技能型岗位的需求尤为旺盛，特别是具备自动化、机电一体化专业背景的人才，成为企业争抢的“香饽饽”。招聘会还同步进行网络直播，在线与求职者实时互动答疑。

 编辑：刘洁 责任编辑：刘亮